Potentialabklärung.
Für die Arbeitsmarktfähigkeit.
Wissen, berufliche Handlungskompetenzen, verborgene Ressourcen.
Die Potentialabklärung für die Arbeitsmarktintegration (PoA) ist aus der Initiative «Teillohn-Jobs im Aargau» entstanden, die von drei Institutionen gemeinsam getragen wird. Die Abklärung macht Wissen, Handlungskompetenzen und verborgene Ressourcen sichtbar.
Die Potentialabklärung für die Arbeitsmarktfähigkeit ist innerhalb des Integrationsprogramms ein wählbarer Baustein und dauert ein Monat. Anhand verschiedener Instrumente werden die Arbeitsmarktfähigkeit in allen Kompetenzbereichen und die Leistungsfähigkeit eingeschätzt. Die Arbeitsbeobachtungen werden durch Gespräche, Testverfahren im Abklärungscenter und Bildungsmodule ergänzt. Die Resultate und Einschätzungen werden in einem Schlussgespräch erläutert und in einem Bericht dokumentiert. Details zum Integrationsprogramm für Sozialhilfebezüger/-innen sind im Download-Bereich.
Die Potentialabklärung für die Arbeitsmarktintegration (PoA) wird an diesen Standorten mit folgenden Arbeitsplätzen angeboten:
Muhen
- Gartenbau
- Gastronomie Hauswirtschaft
- Konditorei
- Montage Logistik
- Allround Service
- Garage Metallwerkstatt
- Produktion Handwerk
- Produktionslogistik
- Allround Service
- Gastronomie Hauswirtschaft
- Montage Renovierung
- Montage Produktionslogistik
Standort Muhen
Stiftung Wendepunkt
Nidermattstrasse 2
5037 Muhen
Anke Schmocker
Fachperson Beratung und Integration062 737 85 46
Standort Oftringen | Rothrist
Stiftung Wendepunkt
Parkweg 6
4665 Oftringen
Stiftung Wendepunkt
Neue Industriestrasse 1
4852 Rothrist
Renato Mazzei
Fachperson Beratung und Integration062 737 85 31
Standort Wettingen
Stiftung Wendepunkt
Klosterstrasse 40 (Haus C)
5430 Wettingen
Patrizia Bearth
Fachperson Beratung und Integration056 437 90 47
Bilden und Integrieren.
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Wir unterstützen.
Menschen und die Behörde. -
Vorübergehende Beschäftigung.
Für drei Monate. -
Zertifikatslehrgang.
Für drei Monate. -
Motivationssemester SEMO.
Begleitung in der Berufsfindung. -
Integrationsprogramm.
Eingliederung im ersten Arbeitsmarkt. -
Berufliche Massnahmen.
Berufliche Zukunft planen. -
Integrationsmassnahmen.
Eingliederung in den Arbeitsmarkt. -
Potentialabklärung.
Für die Arbeitsmarktfähigkeit. -
Bildung.
Ein Leben lang lernen.
Verschiedene Arbeitsplätze.
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Angepasste Arbeitsplätze.
Für Menschen mit IV-Rente. -
Anstellung im Teillohn.
Einkommen erwirtschaften. -
Langfristige Arbeitsplätze.
Niederschwelliges Arbeiten. -
Beschäftigungsprogramm für Asylsuchende.
Tagesstruktur und Sozialkontakte. -
Integrationsprogramm für Flüchtlinge und vorläufig Aufgenommene.
Eingliederung im ersten Arbeitsmarkt. -
Tagesstätte Frick.
9 Plätze.
Ergänzende Angebote.
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Coaching in der Berufsbildung.
Ausbildungsziele erreichen. -
Job Coaching Kanton Aargau.
Ambulante Begleitung im ersten Arbeitsmarkt. -
Job Coaching Kanton Luzern.
Erwerbstätig im 1. Arbeitsmarkt. -
Bewerbungsdossierwerkstatt.
Für externe Stellensuchende. -
Zivildienst.
Vielseitige Einsatzplätze.